Z図鑑 – ページ 28 – ZEROWORKS(ゼロワークス)

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経営者一覧　全343名（28／29ページ）

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019

人材・採用

ABOUT

Z図鑑とは

01FREE

完全無料。ただし、
招待制・審査制。

取材・執筆・写真素材・掲載・若者への配信まで、すべて無料です。完成した記事や写真は、採用・広報・社内外への発信にも二次利用いただけます。広告費の大小ではなく、経営者の想いや挑戦を基準に、掲載企業を選定しています。

取材→執筆→写真素材→掲載→配信ALL ¥0二次利用OK

※二次利用の際は、出典（Z図鑑）の明記をお願いしています。

02M2S MODEL

10,000名の経営者と
出会い、課題解決へ。

年間10,000名の経営者の「働き方・考え方・生き方」を記録する、国内最大級のインタビューメディアを目指します。さらに、取材後も継続的な対話を重ね、経営者自身もまだ言語化できていない課題やニーズを発見。最適な解決策を設計し、実行後のフォローまで含めて課題解決に伴走します。

MEDIA→NEEDS→SOLUTION

※M2Sは「Media to Solution」の略。メディアを起点に経営者の潜在ニーズを発見し、課題解決まで伴走するZ図鑑独自のモデルです。

インタビューの流れ ↗パートナー希望の方へ ↗

03FOR GEN-Z

経営者の知恵と機会を、
次代の若者へ。

経営者の成功だけでなく、迷い、失敗、決断、挑戦まで。東京大学・京都大学・早慶をはじめとする難関大の学生や長期インターン経験者など、社会への理解を主体的に深めたい5,000名以上の若者へ届けます。さらに、M2Sモデルから生まれた収益を、メディアの品質向上と、若者の教育・キャリア・挑戦機会の創出へ再投資します。

Growth Stage ↗ZEROWORKS ↗

Growth Stage・ZEROWORKSは当社が運営する主力事業。両サービスで日々出会う学生ネットワークを活かして、記事を届けています。

FOR THE NEXT FOUNDERS

すべての経営者に、
スポットライトを。

掲載は審査制ですが、入口は開いています。
自薦・他薦、どちらも歓迎です。「あの経営者を載せてほしい」も、ぜひ。

掲載を希望する ›

掲載費用 0円取材・写真素材までおまかせ記事・写真は二次利用OK学生5,000名へ配信

ズカンくん

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「部活くらい、仕事に熱狂しよう」——朝6時の代々木公園から始まった、TradeOn古賀将之の”熱狂”の原点

「原液は人間、増幅はAI」——メガバンク・霞が関を経て横浜で起業。ウェブリカ石塚直樹が目指す「本物が、本物のまま届く世の中」

キャリアは、選び直せる——人事20年・QOOLキャリア山中泰子が、役職を離れた日に見つけた答え

「なんで会社やってるんだろう」——技術者・富田陽介が、”人の成長”を支える会社をつくるまで

「もっと社長と話したかった」——秘書歴20年・石井智美が、その言葉から学んだ経営

27歳で年間500億を背負い、独立の翌年に一文無しになった——御子柴正武（オフィスホクレア）が60社の顧問でたどりついた「人間力」

ベンチにも座れなかったGKが、スタートアップの採用を動かす——ノックラーン永岡拓実の「優れた翻訳者」論

運の総量を、上げる——モバイルオーダーで躓いた沼田佳莞が、マルチブランドSPAにたどり着くまで

司法試験に10年、30歳で社会人——クリテック工業・若林勇二が「橋を100年もたせる」までの回り道

「全員入れ替わってもいい」。Acroforce高橋飛翔が経営メンバーを総入れ替えした日

19歳で起業、Forbes 30 UNDER 30

「挑戦は、贅沢である」。Pacific Meta岩﨑翔太が金融の民主化に張る理由

ABOUT

完全無料。ただし、招待制・審査制。

10,000名の経営者と出会い、課題解決へ。

経営者の知恵と機会を、次代の若者へ。

すべての経営者に、スポットライトを。

完全無料。ただし、
招待制・審査制。

10,000名の経営者と
出会い、課題解決へ。

経営者の知恵と機会を、
次代の若者へ。

すべての経営者に、
スポットライトを。